Coaching ist eine anlassbezogene Begleitung bspw. für Führungskräfte oder für neue MitarbeiterInnen einer Einrichtung zur Stärkung der jeweils benötigten Kompetenzen (Führungskompetenzen, Stärkung der Selbstwirksamkeit und des Selbstvertrauens, Sozialkompetenzen, evtl. Feld- und Fachkompetenzen). Dabei sind die Übergänge zur (Einzel-)Supervision fließend.
Haben Sie Interesse?
Bei Bedarf biete ich auch Stimmcoaching, welches unter anderem durch Selbsterfahrung die Selbstwirksamkeit und damit das Selbstvertrauen fördert.